顶点小说

手机浏览器扫描二维码访问

四教师职业倦怠问卷（第1页）

四、教师职业倦怠问卷

banner"

>

教师职业倦怠问卷（EduoutIory，EBI）由赵春阳（2005）编制，结合专题访谈和文献研究，采用国内专家编译的EBI问卷，贴近本地高校教师的实际工作与生活。

问卷为24项，每项实行4级评分制，计分采取正向计分和反向计分两种形式，反向叙述题则反向计分，如果分数越高，则说明职业倦怠感越强。

该问卷包括3个分量表:情绪衰竭（1~8）、低个人成就感（9~16）、非人性化（17~22），其中9~16为反向题，23、24反映内外归因状况。

该量表的内部一致性信度系数是0.86，有较好的效度。

指导语:请您根据自己的情况在每一条目后选择一个答案。

1——从未如此2——很少如此3——有时如此4——经常如此

1.对工作感觉到挫折感。

1234

2.觉得自己不被理解。

1234

3.我的工作让我情绪疲惫。

1234

4.我觉得我高度努力工作。

1234

5.面对工作时，有力不从心的感觉。

1234

6.工作时，感到心灰意冷。

1234

7.觉得自己推行工作的方式不恰当。

1234

8.想暂时休息一阵子或另调其他职务。

1234

9.只要努力就能得到好的结果。

1234

10.我能肯定这份工作的价值。

1234

11.认为这是一份相当有意义的工作。

1234

12.我可以在工作中获得心理上的满足。

1234

13.我有自己的工作目标和理想。

1234

14.我在工作时精力充沛。

1234

15.我乐于学习工作上的新知。

1234

16.我能够冷静地处理情绪上的问题。

1234

17.从事这份工作后，我觉得对人变得更冷淡。

1234

18.对某些同事所发生的事我并不关心。

1234

……

23.当你的工作取得好成绩时，你认为成功的原因是（请在下面的答案中选择一项）:

1.我的能力强2.我努力的结果3.工作任务容易4.我的运气好

24.当你的工作出现失败时，你认为失败的原因是（请在下面的答案中选择一项）:

1.我的运气差2.我的能力不够3.工作任务困难4.我的努力不够

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。